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达成一致后,韩雨芸连推带赶的将萧辰送走。

萧辰走后,她立即就召集余下的人召开了一次紧急会议。

到会的人员,就是天空之城项目的全部管理人员。

不过也只有八人而已。

还是将韩雨芸和柳玉包含在内。

余下的六人有一人属于高层,其余五人是中层,这六人基本都是韩雨芸做总经理时候提拔上来的,所以对韩雨芸死心塌地。

哪怕是韩氏给出更好的待遇,想将他们挖走,他们也并没走。

人员到齐后,韩雨芸起身说道:“公司这边现今面临的情况,大家也都清楚,因为各个部门人员的缺失,已经导致公司这边无法运作,天空之城项目的准备工作都不得不停滞。

所以,公司接下来的主要任务就是招人,各种人才我们全都要。不惜一切代价,只要他是人才,能够成为公司的支柱,待遇我们可以敞开来谈!”

“韩总,你就说需要我们做什么吧!”

“没错,我们也清楚,公司最近比较困难,所以不管什么工作,只要韩总吩咐一声,我们不会有任何怨言。”

下面员工表达着自己的态度。

韩雨芸欣慰的点了点头道:“从此刻开始,你们的身份都是HR,需要做的就是去招人。柳玉会将你们分到各个人才市场场馆,以及招聘网站,你们每人负责一处,我希望你们能在最短时间内,把公司的框架给我支起来。”

之前要走的人他们已经尽量挽留,既然他们执意要走,那就慢走不送。

韩雨芸相信只要她求贤若渴,肯定会引来更多更优秀的人才。

柳玉先前就已经收集了最近的招聘市场,和比较火热的招聘网站资料,分发了下去,让每个人选择自己合适的方式去搜罗人才。

众人拿到资料后也不停歇,立即前去准备。

韩雨芸这边也没闲着,她有着更加重要的事情要做。

在这种情况下,她也化为了HR,到处搜罗人才。