第662章 年轻的面孔迎接未来 （2 / 2）

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“给其他老人？”

何玉柱觉得这没什么。

都是老老师了，不一定非要送给刘海忠。

“送给别人是对的，但不是送给老老师，而是送给年轻人。”

刘海忠很不服气，“倒不是这个年轻人的教学质量有多么好，是他们班期末考试的成绩没有我们好。”

“开学不久，他就被评为我校优秀教师。”

“不就是因为他的关系吗？”

“柱子，我被三叔难住了，不知道他什么时候会被强制退休，到了这个时候，如果我连一个职称都拿不到，我这些年的努力还有什么意义呢？”

“如果我凭借自己的实力，把这个职称让给更优秀的人，我也无话可说，但我带的班级是去年期末考试成绩最好的班级，被相关方降级了,我是不相信。”

何玉柱明白，三叔这是打算让他出人头地。

但这是教育制度的问题。

说白了，何玉柱这个工厂厨师能把手伸到什么程度来管理学校呢？

三叔真是夸奖他何玉柱，觉得他能搞定这件事。

“柱子，我知道你人脉很广，很多领导都点名过你，也喜欢吃你做的菜，你能找到一些人脉，告诉我一下吗？”

“我真的不甘心就这样失去，而且我几乎可能就只有这一次了，错过了就真的错过了，以后就再也没有机会了。”

三叔可怜兮兮地哀求何玉柱，“我知道你心地善良，三叔你不会看着你，我就受苦了。”

这时我才知道何玉柱的心是善良的。

确实，何玉柱心地善良。

至少他真的不会看着外面的人欺负自己大院里的人。

三叔的事情，让何玉柱去处理，也是相当麻烦的。

想一想，想要用关联用户打败关联用户，何玉柱需要在过年之前到处给领导拜年。

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给别人做饭是件小事，也需要带上合适的礼物，这样才不会让人觉得打扰。

另外，你一定要巧妙地把这件事说出来，让别人帮你。

听起来很简单，但实际上却相当复杂。

何玉柱觉得，如果自己真的在乎这件事，就需要换一种方式去做。

事情是学校造成的，就看学校如何处理好了。

事实上，优秀教师的名额，说是职称，其实是学校自己决定的。

名额数量由教育局决定，分配给谁由校长决定。

这不是现在学校制度的问题，将来也是一样。

如果何玉柱能拿到本金，一切就迎刃而解了。

“傻朱，这件事只有你能帮我了，你不帮我，我就拿你三叔没办法了。”

三叔打算投靠何玉柱。

大院里就这么多人，而人脉最广、能力最强的，就是曾经的徐大茂。

虽然二叔喜欢在大院里闹腾，但说实话，二叔已经是个老人了，只能想着牢牢守住自己在大院里的地位。离开大院后，他就不再是原来的他了。

但徐大茂不同。

徐大茂或许心怀不轨，但他确实愿意在人际交往上投入。

我还认识很多社会上的高层人士。

但那是以前的事了。

自从杀猪成为朝阳第一厨师之后，他的人脉网络就彻底扩大了。

三叔觉得这件事必须有一个人可以帮忙，这个人肯定就是何玉柱。